Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
IT-branschens fallgropar: En studie i hur man behåller och motiverar kompetent personal i kunskapsföretag
Stockholm University, Faculty of Social Sciences, School of Business.
Stockholm University, Faculty of Social Sciences, School of Business.
2000 (Swedish)Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesis
Abstract [sv]

Syftet med uppsatsen är att undersöka om och hur företag inom IT-konsultbranschen påverkar arbetarnas motivation positivt respektive negativt enligt den teori vi behandlar. Vi har i denna uppsats undersökt fem IT-konsultföretag och genomfört intervjuer med respektive personalansvarige för att kartlägga vilka faktorer hos dessa företag som talar för respektive emot en motiverad personal. Till grund för undersökningen ligger teori som motivationteorier där vi bland annat behandlar arbetets egenskaper, belöningssysem och återkoppling. Vi har även beskrivit vilken inverkan ledarskap och arbetsklimat kan ha på arbetsmotivationen. Slutsatserna är att faktorer som anställningsförfarandet, arbetets egenskaper, arbetsklimatet, förmåner och utvecklingssamtal talar för en motiverad personal och faktorer som bristande ledarskap, övertid, konflikter mellan de anställda, otydlig vision/affärsidé, bristande feedback,skev köns-/åldersfördelning, bristande kommunikation och bristande helhetsupplevelse av arbetsprojekt talar emot en motiverad personal.

Place, publisher, year, edition, pages
2000.
National Category
Business Administration
Identifiers
URN: urn:nbn:se:su:diva-2119OAI: oai:DiVA.org:su-2119DiVA: diva2:191012
Uppsok
samhälle/juridik
Available from: 2007-01-05 Created: 2007-01-05

Open Access in DiVA

No full text

By organisation
School of Business
Business Administration

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 44 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf