Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Unga personers ledarskap: En studie av roller och stilar
Stockholm University, Faculty of Social Sciences, School of Business.
Stockholm University, Faculty of Social Sciences, School of Business.
2000 (Swedish)Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesis
Abstract [sv]

Mot bakgrund av att allt fler unga personer innehar en ledarposition inom IT-branschen och att det skett en värdeförskjutning i samhället, frågade vi oss hur dagens unga ledare uppfattar sin ledarroll och om denna syn överensstämmer med vad som idag kan betraktas som ett framgångsrikt ledarskap, samt om denna kan anses stödjas av personernas ledarstil. Syftet med uppsatsen är att öka förståelsen för unga personers ledarskap genom att beskriva hur de uppfattar sin ledarroll och undersöka om deras ledarstil stödjer dessa uppfattningar. Vi valde ett hermeneutiskt vetenskapssynsätt och en kvalitativ metod med intervjuer baserade på en modell för framgångsrikt ledarskap, samt ett Managerial Grid-test för undersökning av personernas ledarstil. Resultaten visar att ledarna har förmedlat en bild av sin ledarroll på ett sätt som till stor del överensstämmer med vad vi, enligt vår använda modell, betraktar som ett framgångsrikt ledarskap. Personernas ledarstilar stödjer dock ej till fullo dessa beskrivningar. Vi drar slutsatsen att överensstämmelsen inte är fullständig mellan ledarnas beskrivna ledarroll och modellen för ett framgångsrikt ledarskap.

Place, publisher, year, edition, pages
2000.
National Category
Business Administration
Identifiers
URN: urn:nbn:se:su:diva-2178OAI: oai:DiVA.org:su-2178DiVA: diva2:191078
Uppsok
samhälle/juridik
Available from: 2007-01-05 Created: 2007-01-05

Open Access in DiVA

No full text

By organisation
School of Business
Business Administration

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 48 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf