Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Svenska koncernbidragsregler: i förhållande till EG-rätten
Stockholm University, Faculty of Social Sciences, School of Business.
2006 (Swedish)Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesis
Abstract [sv]

Enligt aktiebolagslagen föreligger en koncern när ett aktiebolag äger mer än 50 procent av rösterna i ett annat bolag. Med anledning av EU-inträdet omfattar koncernbegreppet även aktiebolag som äger aktier i ett annat bolag och som har ett bestämmande inflytande över det andra bolaget och en betydande andel i dess resultat. De skatteregler som tar mest hänsyn till koncernförhållandet är koncernbidragsreglerna, vilka möjliggör för bolag inom helägda koncerner, där moderbolaget direkt eller indirekt äger mer än 90 procent av aktierna, att flytta skatteunderlag mellan koncernbolag under förutsättning att något led i kvarvarande dubbelbeskattning inte kringgås. Ur beskattningssynpunkt är dock en koncern inte ett skattesubjekt utan varje bolag beskattas för sig. Målsättningen för koncernbidragsreglerna har sedan länge varit att skattebelastningen inte ska vara större i en koncern än om verksamheten bedrivits i ett och samma bolag. Jag har i denna uppsats undersökt de svenska koncernbidragsreglernas kompabilitet med EG-rättens etableringsfrihet. Jag har valt att undersöka två relevanta rättsfall; Marks & Spencer-målet, C-446/03, som avgjordes i december förra året (år 2005) och där EG-domstolen (EGD) underkände de brittiska reglerna om koncernbidrag. Då den svenska skattelagstiftningen är mycket lik den brittiska har jag undersökt om EGD vid en eventuell prövning skulle kunna komma att fatta ett liknande beslut angående de svenska koncernbidragsreglerna. De svenska koncernbidragsreglerna har redan tagits upp till prövning i EGD, då gällde det svenska moderbolaget X AB som tillsammans med sitt svenska dotterbolag Y AB sökte koncernbidrag. Vid en analys av dessa rättsfall samt de svenska koncernbidragsreglerna och EG-rätten har jag bildat en egen uppfattning om vad jag tror skulle hända vid en eventuell prövning i EGD. Enligt min uppfattning kommer de svenska koncernbidragen att hålla, jag tror att den främsta rättfärdigande grunden är att Sverige kommer förlora viktigt skatteunderlag om koncernbidrag till utländska dotterbolag blir tillåtet. En annan rättfärdigande grund är, enligt min mening, kravet på reciprocitet det vill säga att ett bidrag som är avdragsgillt för givaren ska vara en skattepliktig intäkt för mottagaren. Om koncernbidrag ges till ett land där det inte klassas som en skattepliktig intäkt skulle således kravet på reciprocitet undgås.

Place, publisher, year, edition, pages
2006.
National Category
Business Administration
Identifiers
URN: urn:nbn:se:su:diva-6255OAI: oai:DiVA.org:su-6255DiVA: diva2:196249
Uppsok
samhälle/juridik
Available from: 2007-01-05 Created: 2007-01-05

Open Access in DiVA

No full text

By organisation
School of Business
Business Administration

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 105 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf