Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Mätbara hälsomål för Stockholms stad
Stockholm University, Faculty of Social Sciences, School of Business.
Stockholm University, Faculty of Social Sciences, School of Business.
Stockholm University, Faculty of Social Sciences, School of Business.
2006 (Swedish)Independent thesis Basic level (degree of Bachelor), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesis
Abstract [sv]

Inledning: Hälsa är ett ämne som engagerar, inte bara oss utan även vår omgivning. En människa kommer att arbeta ungefär hälften av alla år hon lever, om hon inte drabbas av något oförutsett. Det är alltså en stor del av vår tid som vi kommer att spendera på arbetsplatsen, därför är det viktigt att arbetsgivaren fokuserar och engagerar sig i sina medarbetares hälsa. Vi har fått i uppdrag av Stockholms största arbetsgivare, Stockholms stad, att ta fram mätbara mål för hälsofrämjande arbete. Syfte: Vårt syfte är att ge förslag på mätbara hälsomål för Stockholms stad. Vi vill föra en problematik angående mätbara mål inom hälsa, vilka är dessa mål, vad det är man mäter och vilka är svårigheterna. Metod: I metodavsnittet beskrivs kortfattat tankegångar angående upplägg och utförande av de undersökningar som ligger till grund för denna uppsats. Den vetenskapsmetod vi kommer att använda oss av är en kombination av kvalitativ- och kvantitativ metod. Undersökningen kommer att genomföras med hjälp av strukturerade intervjuer med respondenter på Stadsledningskontoret, Utbildningsförvaltningen och stadsdelsförvaltningar i Stockholm samt offentlig statistik. Anledningen till att vi använder oss av en kombination av de båda metoderna är att man ska kunna replikera de resultaten från vår undersökning samt att mätning är ett kvantitativt huvudfokus. Resultat: I arbetet med att ta fram mätbara hälsomål för Stockholms stad har vi kommit fram till att användandet av hälsorelaterade nyckeltal är till stor nytta. Även andra former av mål kan ha betydelse för stadens verksamhet. De nyckeltal som belyser den positiva aspekten av hälsa och som vi anser är viktiga i det fortsatta arbetet är frisknärvaro och långtidsfriska samt utnyttjandet av friskvårdsbidrag och friskvårdstimme. Andra nyckeltal som belyser en mindre positiv bild av hälsa är; sjuktal, rehabiliteringsåtgärder och personalomsättning. Mätbara mål som är hälsorelaterade men som inte baseras på ovanstående nyckeltal och som Stockholms stad bör redovisa är; upplevd stress, hälsa, trivsel, personalinflytande och gemensamma aktiviteter.

Place, publisher, year, edition, pages
2006.
National Category
Business Administration
Identifiers
URN: urn:nbn:se:su:diva-6387OAI: oai:DiVA.org:su-6387DiVA: diva2:196422
Uppsok
samhälle/juridik
Available from: 2007-01-05 Created: 2007-01-05Bibliographically approved

Open Access in DiVA

fulltext(671 kB)1083 downloads
File information
File name FULLTEXT01.pdfFile size 671 kBChecksum SHA-1
fc12e321bba96c8a2d9682f7f60f330fdfa30905f7d508b894ac42b64d2ad974f712699e
Type fulltextMimetype application/pdf

By organisation
School of Business
Business Administration

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar
Total: 1083 downloads
The number of downloads is the sum of all downloads of full texts. It may include eg previous versions that are now no longer available

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 1557 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf