Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Marknadsvärde: eller bokfört värde
Stockholm University, Faculty of Social Sciences, School of Business.
2006 (Swedish)Independent thesis Advanced level (degree of Master (One Year)), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesis
Abstract [sv]

Studien syftar till att söka förklara skillnaden mellan ett företags marknadsvärde och dess bokförda värde. Samt att söka öka förståelsen kring denna skillnad och dess beståndsdelar. För att uppfylla studiens syfta har jag, genom ett främst kvalitativt angreppssätt söka kvantitativt testa vissa för diskursen relevanta samband och begrepp. Genom att granska externa ekonomiska rapporter och börskurser för samtliga företag registrerade på stockholmsbörsens A-lista under perioden 2002 till och med 2005 har relevant data insamlats. Dessa data har sedan använts för att söka påvisa ett marknadsvärdes uppbyggnad och beståndsdelar. Jag har även sökt vikta olika typer av tillgångar genom att se på tillgångar som en värdeskapande del av företaget som helhet. Jag menar på att jag i studien har lyckats visa på ett marknadsvärdes beståndsdelar, och då framförallt vad som utgör skillnaden mellan ett företags marknadsvärde och dess bokförda värde. Jag har funnit att den sökta skillnaden mellan ett företags marknadsvärde och dess bokförda värde, procentuellt sätt, ökar under perioden. Det vill säga att företagens andel intellektuellt kapital i dess marknadsvärde ökat. Vilket implicerar att marknaden har funnit skäl för att uppvärdera företagen baserat på deras förmåga att handha de totala tillgångarna, definierat som intellektuellt kapital, genom strukturer och humankapital enligt definition. Jag menar att företagens marknadsvärde därför i ökande grad skapas med hjälp av strukturer och personal. Vilkas huvudsyfte är att handha och förvalta företagens tillgångar och resurser. Där företagens tillgångar är de direkt värdeskapande tillgångarna som förvaltar de totala tillgångarna. Vilken kan beskriva företaget, dess förmåga att skapa värde av sina tillgångar samt även dess kärnkompetens och i så fall värdet av denna kärnkompetens.

Place, publisher, year, edition, pages
2006.
National Category
Business Administration
Identifiers
URN: urn:nbn:se:su:diva-6484OAI: oai:DiVA.org:su-6484DiVA: diva2:196543
Uppsok
samhälle/juridik
Available from: 2007-01-05 Created: 2007-01-05Bibliographically approved

Open Access in DiVA

fulltext(480 kB)1185 downloads
File information
File name FULLTEXT01.pdfFile size 480 kBChecksum SHA-1
c504fc4feb0fcb65fc21416b1a77acac936089c80b73ee75a74abe0daa2e4be0f64ec6c4
Type fulltextMimetype application/pdf

By organisation
School of Business
Business Administration

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar
Total: 1185 downloads
The number of downloads is the sum of all downloads of full texts. It may include eg previous versions that are now no longer available

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 852 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf