Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Överorganisatoriska styrsystem i socialtjänsten: Prövning av en analysmodell
Stockholm University, Faculty of Social Sciences, Department of Psychology.
2009 (English)In: Arbetet i människors liv: Institutionen för Arbetsvetenskap, Göteborgs universitet och Forum för arbetslivsforskning i Sverige, Göteborg, 13-14 maj 2009., Göteborg: Institutionen för arbetsvetenskap, Göteborgs universitet , 2009Conference paper, Published paper (Other academic)
Abstract [en]

Under 2000-talet har den politiska strävan att förändra socialtjänsten varit tydlig i Sverige. Förändringen sker i riktning mot en kunskapsbaserad socialtjänst genom en förnyelse av utbildningarna i socialt arbete, utveckling av evidensbaserade arbetsmodeller och en reformering av tillsynsorganisationen. Reformerna ligger i linje med New Public Management (NPM). Förändringsprogrammet för socialtjänsten är slående lik den förändring av sjukvården som beskrivits i tidigare arbeten (Hasselbladh m fl 2008; Hasselbladh & Bejerot 2006). Likheten gäller styrtekniker och genomförandet av förändringen, skillnaden ligger främst i att förändringen i socialtjänsten kommer mer än ett decennium senare än motsvarande förändringar i sjukvården.

Dimensionerna i analysmodellen för styrtekniker är fyra traditionella dimensioner  (politik, lagar, ekonomi och tillsyn) samt fyra nyare typer av styrformer (kundorientering, transparens, "verkstad"/utveckling och kunskap/evidens).

I arbetet med att analysera styrningen av socialtjänsten har modellen fungerat som ett stöd för insamling, sortering och visualisering av data. Förtjänsten är att den synliggör hur de nya typerna av styrning systematiskt är sammanvävda med mer traditionella styrformer. Det handlar således inte om att de traditionella styrformerna försvinner, men de ändrar form för att samspela bättre med de nya. Analysmodellen kan också användas för att göra översiktliga jämförelser mellan olika sektorer.

Place, publisher, year, edition, pages
Göteborg: Institutionen för arbetsvetenskap, Göteborgs universitet , 2009.
Keyword [en]
styrningstekniker, New Public Management, NPM, socialtjänst
National Category
Psychology
Research subject
Psychology
Identifiers
URN: urn:nbn:se:su:diva-35213OAI: oai:DiVA.org:su-35213DiVA: diva2:286732
Conference
Arbetet i människors liv, Göteborg, 13-14 maj 2009
Available from: 2010-01-15 Created: 2010-01-15

Open Access in DiVA

No full text

Other links

Fulltext
By organisation
Department of Psychology
Psychology

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 97 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf